На заседании правительство Нижегородской области приняло проект программы подготовки кадров, укреплению ветеринарной службы в сельской местности и материально-техническом обеспечении ветеринарии.
Как сообщил председатель комитета государственного ветеринарного надзора Нижегородской области Валерий Душкин, программа предполагает реформирование организационной структуры госветслужбы в 2004 году, переподготовку специалистов и обеспечение социальной защиты ветеринаров.
Как следует из доклада Душкина, сейчас в Нижегородской области в ветслужбе работают чуть боле 2 тысяч специалистов, тогда как по штатному расписанию их должно быть 4061. Большинство специалистов — люди пенсионного и предпенсионного возраста, молодые специалисты, выпускники профильных вузов, не стремятся работать по специальности, сообщило НТА «Приволжье».
Через 5 лет, по прогнозам докладчика, в ветеринарии работать будет уже некому.
Особенно остро эта проблема стоит в сельской местности, где зарплата молодого ветеринара составляет всего 1200 рублей в месяц. Лишь 30% выпускников ветфакультетов едут работать в село, остальные остаются в городе, говорит председатель комитета госветнадзора.
За последние три года, по его данным, на работу ветеринарами в сельской местности заступили всего 115 человек. Между тем, как отмечает Валерий Душкин, у ветслужб имеется неплохая материально-техническая база. В том числе 415 производственных зданий, 232 машины скорой ветеринарной помощи и 115 ведомственных квартир.
Войдите, чтобы отправить комментарий