Прокурорская проверка выявила факты нарушений прав работников компании Wildberries в Челябинской области, среди них — подмена трудовых отношений гражданско-правовыми договорами (ГПХ) и нарушения требований охраны труда. Соответствующую жалобу в апреле 2023 года подала Федерация профсоюзов Челябинской области, сообщил во вторник ТАСС зампредседателя Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Александр Шершуков.
В марте 2023 года некоторые сотрудники пунктов выдачи Wildberries закрывали их из-за спора с маркетплейсом, причиной стали штрафы, которые они должны были заплатить компании.
"В Федерацию профсоюзов Челябинской области обратилась группа сотрудников, у части которых были трудовые договора с Wildberries, с сообщением о нарушении своих прав. Наша организация оказала им необходимую юридическую помощь, была создана профорганизация Wildberries, которая была принята на обслуживание в Федерацию профсоюзов Челябинской области. Одновременно в апреле была подана жалоба в прокуратуру о нарушениях, прокуратура проверила и подтвердила, что нарушения действительно есть", — рассказал он.
В официальном ответе на обращение профсоюзов прокуратура сообщила о нарушениях требований охраны труда — привлеченных по ГПХ сотрудников не знакомят с инструкциями по охране труда, хотя они занимаются в том числе работами погрузочно-разгрузочными, на промышленном прессе, с применением электрических гидравлических тележек. Также проверка выявила нарушение порядка проведения предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров для водителей.
Кроме того, по итогам прокурорской проверки сообщается, что компания заключает договоры гражданско-правового характера, фактически регулирующие трудовые отношения. То есть, трудовые отношения подменяются договорами ГПХ. Также выявлено, что Wildberries не обеспечивает повышение уровня реального содержания заработной платы.
Исправить нарушения
Шершуков уточнил, что компании вынесено представление о ликвидации этих нарушений. "Ситуация двоякая, с одной стороны компания должна эти нарушения исправить, а с другой — она должна содействовать созданию профсоюзных организаций внутри не только Челябинского подразделения, но и на уровне России. Мы подозреваем, что аналогичные нарушения могут быть и в других компаниях, которые работают на основе различного рода платформ", — отметил он.
По его словам, ФНПР на федеральном уровне прорабатывает вопрос о создании профсоюзных структур в платформенных компаниях, чтобы подобные ситуации не возникали. Шершуков считает, что таким компаниям лучше работать с профсоюзной организацией, чем сталкиваться со стихийным бунтом, который завершается представлениями прокуратуры.
Войдите, чтобы отправить комментарий